11月19日，太阳成tyc7111cc集团2025年简历制作大赛初赛顺利落幕。学院就业专业辅导员邢凯担任评审，共收到50余份学生简历，经专业遴选最终确定5名选手晋级校级决赛。

作为学院“就业能力提升计划”的关键环节，本次初赛以“精准锚定行业需求，打造职业第一名片”为核心评审标准。邢凯结合地测行业人才需求特点，从三个维度开展评审：一是专业适配性，重点考察GIS软件操作、野外实习经历等专业技能的量化呈现；二是逻辑完整性，依据“STAR法则”审视实践经历的情境描述与成果转化；三是岗位针对性，关注简历对测绘工程、地质调查等目标岗位的定制化调整能力。评审中发现，参赛简历普遍能体现地测专业特色，但部分作品存在“实践经历表述笼统”“技能与岗位需求匹配度不足”等共性问题。

经逐层筛选，5名晋级学生的简历因“专业亮点突出、成果数据具体、岗位定位清晰”脱颖而出。学院将为晋级选手开展专项辅导，助力其在校级决赛中展现地测学子专业素养，通过“以赛促练”帮助学生掌握求职核心技能，为高质量就业夯实基础。